14.05.2021 | Autor: Prof. Dr. Arnold Weissman | Lesedauer: 2 Minuten

Unabhängigkeit als Voraussetzung

Werte für Führungskräfte

14.05.2021 | Autor: Prof. Dr. Arnold Weissman
Lesedauer: 2 Minuten

Unabhängigkeit, Weiterentwicklung, Begeisterung – diese drei Werte sind beständige Begleiter des persönlichen und unternehmerischen Handelns von Prof. Arnold Weissman. Mit Fe Stegemann von Heads & Values sprach er darüber, warum diese Werte den Erfolg von Führungskräften ein wesentlicher Bestandteil sind, um vor allem in unsicheren Zeiten mit Stärke motivieren und führen zu können.

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04.05.2021 | Autor: Prof. Dr. Arnold Weissman | Lesedauer: 3 Minuten

Strategisches Haus der Familienunternehmen

Die vier Säulen eines erfolgreichen Unternehmens

04.05.2021 | Autor: Prof. Dr. Arnold Weissman
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Krisen und Katastrophen sind an der Tagesordnung und wirken sich global aus. Viele Unternehmen vernachlässigen angesichts wachsender Unsicherheit und stetigen Wandels die langfristig orientierte Strategiearbeit – der falsche Weg.

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02.03.2021 | Autor: Moritz Keding | Lesedauer: 4 Minuten

Unternehmenssteuerung in Krisenzeiten

Wer jetzt nicht agiert, verliert

02.03.2021 | Autor: Moritz Keding
Lesedauer: 4 Minuten

Die Corona-Pandemie trifft deutsche Unternehmen mit voller Wucht. Einigen Firmen scheint die Krisen-Bewältigung jedoch besser zu gelingen als anderen – obwohl sich diese in vermeintlichen „Verlierer-Branchen“ befinden. Wo liegen die wesentlichen Erfolgshebel dieser Unternehmen?

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15.02.2021 | Autor: Lisa Ahrweiler-Weissman | Lesedauer: 3 Minuten

Fit, kritisch, unterbezahlt

Die moderne Weiblichkeit in der Wirtschaft

15.02.2021 | Autor: Lisa Ahrweiler-Weissman
Lesedauer: 3 Minuten

Bekanntlich stellen Frauen die Hälfte der Bevölkerung und 46,5 % der Erwerbstätigen. Bekannt ist auch: Frauen sind heutzutage sehr gut ausgebildet: 50% der Hochschulabsolventen und 45% der Promovierenden sind weiblich. Diese Verteilung verändert sich allerdings im Beruf massiv: laut Bundeministerium für Wirtschaft und Energie arbeiten in Führungspositionen primär Männer: 88,4% der C4-Professuren werden mit Männern besetzt. Von 185 Aufsichtsräten (DAX, MDAX, SDAX, TecDAX) haben nur sechs eine Frau.

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14.12.2020 | Autor: Dr. Alexander Koch | Lesedauer: 5 Minuten

Agiles Programmmanagement in klassischen, hierarchischen Strukturen

Wie kann das funktionieren?

14.12.2020 | Autor: Dr. Alexander Koch
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„Wir müssen ein agiles Unternehmen werden!“ Haben Sie das in Ihrem Unternehmen auch schon gehört oder selbst gesagt? Für viele Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau scheint das das richtige Rezept zu sein, um sich auf die anspruchsvolle Zukunft einzustellen. Aber wie sinnvoll ist das und wie kann es gelingen in klassischen, oft sehr hierarchisch geprägten Strukturen?

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